Être capable d'établir un bulletin de paie complet et conforme, du salaire de base jusqu'au net à payer.

Être capable de déterminer et de contrôler l'ensemble des cotisations sociales d'un bulletin de paie.

Être capable d'organiser la gestion administrative du personnel en s'appuyant sur un outil de gestion des temps et des activités.

Être capable de gérer les temps et les activités des salariés dans MySilae et d'en exploiter les données pour la paie.

Être capable de calculer les indemnités de fin de contrat et d'établir un solde de tout compte fiable dans Silae.

Renforcer la maîtrise des gestionnaires de paie en matière de contrôle, de sécurisation et d'optimisation des processus de paie, pour fiabiliser chaque clôture et réduire les risques.

Être capable de conduire un audit de conformité sociale et de restituer des recommandations hiérarchisées et chiffrées.

Être capable d'identifier les risques sociaux de l'entreprise, de se préparer à un contrôle URSSAF et de défendre ses positions.

Être capable de produire le cycle de paie mensuel complet sous Silae, de la saisie des variables à la clôture.

Être capable de paramétrer le module GTA de MySilae pour l'adapter à l'organisation de l'entreprise.

Être capable d'optimiser l'utilisation de Silae grâce au paramétrage avancé, aux requêtes et aux contrôles.

Être capable de produire, contrôler et corriger la DSN mensuelle et les signalements d'événements dans Silae.

Être capable de produire le cycle de paie mensuel complet sous Sage Paie & RH.

Être capable de paramétrer et d'optimiser Sage Paie & RH pour sécuriser la production de la paie.

Être capable de produire, contrôler et corriger la DSN mensuelle et les signalements d'événements dans Sage Paie & RH.